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Hinweis: Nicht alle Kerndaten wurden publiziert — die Vergabestelle hat diese Bekanntmachung ohne Vertragswert veröffentlicht.
Bieter-Übersicht: 5 Angebote eingegangen, 1 Bieter namentlich publiziert — im Vergabeergebnis werden üblicherweise nur die Auftragnehmer genannt.
KI-generierte Zusammenfassung der Bekanntmachung (KI-Transparenz) — maßgeblich ist die Original-Bekanntmachung.
Arbeitsmedizinische Betreuung der Beschäftigten der TU München am Standort Freising-Weihenstephan einschließlich des Integrative Research Institutes "TUM Campus Straubing für Biotechnologie und Nachhaltigkeit" in Straubing sowie der Außenstandorte der TUM School of Life Sciences in Thalhausen, Viehhausen, Kranzberg, Roggenstein und Penzberg/Iffeldorf
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Wonach der Auftraggeber das wirtschaftlichste Angebot ermittelt.
Das Angebot mit dem niedrigsten Preis erhält 40 Punkte, ein Angebot mit einem Preis, der beim (min-destens) 2,0-fachen des niedrigsten Preises liegt, erhält 0 Punkte. Ein Angebot mit einem Preis, der zwischen dem 1,0-fachen und 2,0-fachen des niedrigsten Preises liegt, erhält die Punktzahl, die sich aus der linearen Interpolation nach der nachfolgenden Formel mit bis zu drei Stellen nach dem Komma ergibt: Punktzahl = Höchstpunktzahl x (2 - (angebotener Preis/niedrigster Preis)) Der Auftraggeber schließt den Vertrag mit dem Bieter, dessen Angebot die höchste gewichtete Gesamt-punktzahl (letzte Zeile der vorstehenden Tabelle) erhält.
Das bloße Vorliegen der Grundqualifikationen (Approbation und arbeitsmedizinische Fachkunde) wird mit 0 Punkten bewertet. Zusatzqualifikationen werden gewertet, sofern sie für die wesentlichen Gefähr-dungen am Standort Freising (fachliche Schwerpunkte: Biochemie, Mikrobiologie, Lebensmittelchemie und -produktion, Pflanzenwissenschaften, Tierwissenschaften, Agrarwissenschaften und -technik, Forstwissenschaften und -technik) relevant sind. Das Angebot mit der höchsten Zahl erworbener rele-vanter Zusatzqualifikationen erhält 20 Punkte. Ein Angebot mit weniger als der höchsten Zahl erworbe-ner relevanter Zusatzqualifikationen wird linear interpoliert.
Die Bewertung basiert i. d. R. auf der "Buchungsübersicht" aus dem Fortbildungspunktekonto der bay-erischen Landesärztekammer oder einer Landesärztekammer eines anderen Bundeslandes. Einschlä-gige Fortbildungen ohne CME-Zertifizierung/Angabe von CME-Punkten, die für das o. g. Gefährdungs-profil am Standort Freising Relevanz haben, werden Zeit-basiert (1 h entspr. 1 CME-Äquivalent) umge-rechnet - hierfür ist bei fehlender Zeitangabe in einem Begleitschreiben der zeitliche Umfang zu bele-gen. Angebote ohne Angaben zur Fort- und Weiterbildung sowie Unternehmensangebote, die für den/die angestellte(n) Arzt/Ärztin, der/die für die TUM tätig werden soll, keine individuellen Nachweise vorlegen, erhalten 0 Punkte (vgl. Ziffer 5.1 der Leistungsbeschreibung). Das Angebot mit der höchsten Punktzahl im Zeitraum 06/2020 bis 05/2026 zur Aktualisierung der arbeitsmedizinischen Fachkunde erhält 20 Punkte. Ein Angebot mit weniger als der höchsten Zahl an Fort- und Weiterbildungspunkten wird linear interpoliert.
Angebote ohne erkennbare Erfahrung im universitären Bereich erhalten 0 Punkte. Angebote mit einer nachgewiesenen Erfahrung im Hochschulbereich erhalten 10 Punkte (Schritt 1). Maximal weitere 10 Punkte werden vergeben, wenn Erfahrungen an einer Universität mit einer der TUM vergleichbaren Größe vorliegen, sofern die betreute fachliche Breite mit dem o. g. Gefährdungsprofil am Standort Freising vergleichbar ist (Schritt 2). Angebote, die eine oder mehrere Referenzen von dies-bezüglich vergleichbaren Universitäten enthalten, erhalten die volle Punktzahl (10 Punkte). Referenzen von kleineren Universitäten oder Hochschulen, werden auf Basis einer linearen Interpolation auf Basis der Beschäftigtenzahl bewertet (Referenzbeschäftigtenzahl 12.000 Mitarbeiter).
Quelle: Bekanntmachung (eForms) — Gewichtung wie vom Auftraggeber veröffentlicht.
Wichtige Bedingungen für Angebot und Ausführung — wie vom Auftraggeber bekannt gemacht.
Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkungen (GWB) § 160 Einleitung, Antrag (1) Die Vergabekammer leitet ein Nachprüfungsverfahren nur auf Antrag ein. (2) Antragsbefugt ist jedes Unternehmen, das ein Interesse an dem öffentlichen Auftrag oder der Konzession hat und eine Verletzung in seinen Rechten nach § 97 Absatz 6 durch Nichtbeachtung von Vergabevorschriften geltend macht. Dabei ist darzulegen, dass dem Unternehmen durch die behauptete Verletzung der Vergabevorschriften ein Schaden entstanden ist oder zu entstehen droht. (3) Der Antrag ist unzulässig, soweit 1. der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von zehn Kalendertagen gerügt hat; der Ablauf der Frist nach § 134 Absatz 2 bleibt unberührt, 2. Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden, 3. Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden, 4. mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind. Satz 1 gilt nicht bei einem Antrag auf Feststellung der Unwirksamkeit des Vertrags nach § 135 Absatz 1 Nummer 2. § 134 Absatz 1 Satz 2 bleibt unberührt.
Quelle: Bekanntmachung (eForms). Maßgeblich sind die vollständigen Vergabeunterlagen.
Vollständige Historie dieses Vergabeverfahrens — alle Phasen und Veröffentlichungen.
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