Erstellung von hydrodynamisch-numerischen Modellen der Lahn (LOS 1), der Mosel (LOS 2) und der Saar (LOS 3)

Erfahrungen der vorgesehenen Projektleitung und Hauptbearbeiter/in In diesem Kriterium werden folgende Unterkriterien mit der jeweils gleichen Wichtung berücksichtigt: Erfahrung der Projektleitung sowie des/der für die Ausführung der Leistungen vorgesehenen Hauptbearbeiters/Hauptbearbeiterin in der Prozessierung großer Geodatenbestände im Kontext der Erstellung von Geländemodellen und daraus im Pre- und Postprocessing von Modellierungen abgeleiteter Geodatensätze (für Informationssysteme wie bspw. FLYS) - 0 PUNKTE: mindestens 1 bis zu 2 Jahren Erfahrung in o.g. Punkten - 2,5 PUNKTE: mehr als 2 bis zu 3 Jahre Erfahrung in o.g. Punkten - 5 PUNKTE: mehr als 3 bis zu 4 Jahre Erfahrung in o.g. Punkten - 7,5 PUNKTE: mehr als 4 bis zu 5 Jahre Erfahrung in o.g. Punkten - 10 PUNKTE: mehr als 5 Jahre Erfahrung in o.g. Punkten Für die Punkte 0 bis 7,5 können 2,5 Zusatzpunkte erworben werden, wenn einschlägige Erfahrungen (mindestens 1 bearbeitetes Projekt) an der zu bearbeitenden Wasserstraße vorliegen (gilt jeweils für das entsprechende Los 1, 2 bzw.3 (Lahn, Mosel, Saar). Erfahrung der Projektleitung sowie des/der für die Ausführung der Leistungen vorgesehenen Hauptbearbeiters/Hauptbearbeiterin in der Erstellung, Kalibrierung, Optimierung und Anwendung von hydraulischen 1D- und 2D-Modellen (SOBEK, Delft3D) und den entsprechenden Softwareprodukten für das Pre- und Postprocessing (ArcSOBEK, Baseline, Gis2Prof, ArcGis) - 0 PUNKTE: mindestens 1 bis zu 2 Jahre Erfahrung in o.g. Punkten - 2,5 PUNKTE: mehr als 2 bis zu 3 Jahre Erfahrung in o.g. Punkten- - 5 PUNKTE: mehr als 3 bis zu 4 Jahre Erfahrung in den o.g. Punkten - 7,5 PUNKTE: mehr als 4 bis zu 5 Jahre Erfahrung in den o.g. Punkten - 10 PUNKTE: mehr als 5 Jahre Erfahrung in den o.g. Punkten Für die Bewertungen 0 bis 7,5 Punkte können 2,5 Zusatzpunkte erworben werden, wenn einschlägige Erfahrungen (mindestens 1 bearbeitetes Projekt) an der zu bearbeitenden Wasserstraße vorliegen (gilt jeweils für das entsprechende Los 1, 2 bzw. 3 (Lahn, Mosel, Saar).

Konzept zur Qualitätssicherung - 0 PUNKTE: Das vorgelegte Konzept zur Qualitätssicherung umfasst ausschließlich eine Dokumentation der durchgeführten Arbeiten. - 2,5 PUNKTE: Das vorgelegte Konzept zur Qualitätssicherung umfasst eine Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie das Protokoll eines Abnahmetests/Checkliste der durchgeführten Prüfungen. - 5 PUNKTE: Das vorgelegte Konzept zur Qualitätssicherung umfasst eine Dokumentation der durchgeführten Arbeiten, das Protokoll eines Abnahmetests/Checkliste der durchgeführten Prüfungen sowie einen durch eine 2. Person durchgeführten Abnahmetest/Checkliste. - 7,5 PUNKTE: Das vorgelegte Konzept zur Qualitätssicherung umfasst eine Dokumentation der durchgeführten Arbeiten, das Protokoll eines Abnahmetests/Checkliste der durchgeführten Prüfungen sowie einen durch eine 2. Person durchgeführten Abnahmetest/Checkliste, wobei explizit die zusätzliche Prüfung durch eine dritte Person vorgesehen ist. - 10 PUNKTE: Das vorgelegte Konzept zur Qualitätssicherung umfasst eine Dokumentation der durchgeführten Arbeiten, das Protokoll eines Abnahmetests/Checkliste der durchgeführten Prüfungen, einen durch eine 2. Person durchgeführten Abnahmetest/Checkliste, wobei explizit die zusätzliche Prüfung durch eine dritte Person vorgesehen ist, sowie eine Übergabe und (vergleichende) Auswertung der Ergebnisse (z.B. Vergleich von Modellläufen mit altem/neuen Modell, weitergabefähige Beschreibung der verwendeten Routinen.).

Personelle Ausstattung des Unternehmens (Verfügbarkeit weiterer, zur Erbringung der geforderten Leistungen qualifizierter MitarbeiterInnen im Unternehmen) -0 PUNKTE: Es steht ausschließlich eine Person (plus eine Person Projektleitung) zur Erbringung der geforderten Leistungen zur Verfügung, die nicht zugleich Hauptsachbearbeiter/in für ein anderes Los dieser Vergabe ist. -2,5 PUNKTE: Es steht neben der bearbeitenden Person (plus eine Person Projektleitung) 1 weitere Person mit der entsprechenden Erfahrung gemäß gemäß Zuschlagskriterium "Erfahrungen der vorgesehenen Projektleitung und Hauptbearbeiter/in" zur Erbringung der geforderten Leistungen zur Verfügung, die beide nicht zugleich Hauptsachbearbeiter/in für ein anderes Los dieser Vergabe sind. -5 PUNKTE: Es stehen neben der bearbeitenden Person (plus eine Person Projektleitung) 2 weitere Personen mit der entsprechenden Erfahrung gemäß gemäß Zuschlagskriterium "Erfahrungen der vorgesehenen Projektleitung und Hauptbearbeiter/in" zur Erbringung der geforderten Leistungen zur Verfügung, die alle drei nicht zugleich Hauptsachbearbeiter/in für ein anderes Los dieser Vergabe sind. 7,5 PUNKTE: Es stehen neben der bearbeitenden Person (plus eine Person Projektleitung) 3 weitere Personen mit der entsprechenden Erfahrung gemäß gemäß Zuschlagskriterium "Erfahrungen der vorgesehenen Projektleitung und Hauptbearbeiter/in" zur Erbringung der geforderten Leistungen zur Verfügung, die alle vier nicht zugleich Hauptsachbearbeiter/in für ein anderes Los dieser Vergabe sind. -10 PUNKTE: Es stehen neben der bearbeitenden Person (plus eine Person Projektleitung) 4 weitere Personen mit der entsprechenden Erfahrung gemäß gemäß Zuschlagskriterium "Erfahrungen der vorgesehenen Projektleitung und Hauptbearbeiter/in" zur Erbringung der geforderten Leistungen zur Verfügung, die alle 5 nicht zugleich Hauptsachbearbeiter/in für ein anderes Los dieser Vergabe sind.